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2011
09/22

トレンド１９. ネットの使い方には注意が必要

こんにちは。IT・インターネット業界担当の加藤です。

今日は「ネットの使い方には注意が必要」というお話しをさせていただきます。
最近、ネット企業に行くと必ず会話に出てくるワードがあります。

それが、今注目を集める「ソーシャルリクルーティング」です。

この言葉をご存知でしたか？
簡単にいえば、SNSを活用した採用手法です。
ネット先進国の米国では、もはや約９割もの企業が活用しているということですから
採用手段として定着してきた感があります。

一方、割合的には米国に遥かに及ばないものの
日本でも2010年10月頃から徐々に普及してきている印象です。
現状では、まだ新卒採用がメインですが、今後は間違いなく中途採用にも広がっていく
と予想しています。

ただ現時点において、多くの有名企業の人事部が、
応募者のtwitterやFacebookでの情報発信内容に注意を払っているのは間違いないですね。

確かに、ネットライフを楽しむのはよいのですが、過激な発言、つぶやきは避けた方が懸命です。
自分では「これぐらいは良いか」と思っても、求人企業の判断ではアウトだったりしますからね。

「ソーシャルリクルーティング」という大袈裟なものではないものの、
実はアイ・アムでもFacebookページを立ち上げました。
気軽に「いいね」と押していただければと思います。

http://www.facebook.com/iam.jp.agent

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